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人才招聘

我們集中力量為員工的自我發(fā)展營造良好的氛圍,為員工提供更多施展才華的機會。


招聘信息


外貿(mào)經(jīng)理(5人)

薪資:面議,地點:上海、江西南昌、海外市場(南美、中美、東南亞、東歐中亞等),專業(yè):國際貿(mào)易、市場營銷、商務(wù)英語等、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、利用國內(nèi)外展會及其他業(yè)務(wù)平臺開拓海外市場,向國外客戶推廣公司產(chǎn)品,開發(fā)市場。及時處理客人的詢盤及各種需求,達成銷售目標;
2、負責(zé)收集市場信息,包括市場信息、客戶信息、合作伙伴信息等,提交市場分析報告,開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場;
3、負責(zé)維護海外新老客戶,參與商務(wù)談判,簽訂合同;通過電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價格、貨期、貨款等問題,交由工廠安排生產(chǎn);
4、負責(zé)外貿(mào)訂單的計劃、生產(chǎn)、包裝、運輸?shù)冗^程的跟蹤;
5、負責(zé)單證審核,報關(guān),貨款結(jié)算,售后服務(wù)等,并對產(chǎn)品質(zhì)量、交付進行監(jiān)控;
6、收集一線市場信息和用戶意見,反饋于公司,對公司市場開發(fā)、售后服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、新產(chǎn)品開發(fā)等提供參考;
7、負責(zé)國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作;
8、完成上級交辦的其他工作;

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易,市場營銷,商務(wù)英語等;
2、具備3年以上外貿(mào)經(jīng)驗,有大/中型農(nóng)藥企業(yè)工作優(yōu)先;
3、熟悉全球農(nóng)化行業(yè)發(fā)展態(tài)勢及海外不同市場業(yè)務(wù)模式,了解國內(nèi)農(nóng)化工廠及市場;
4、優(yōu)秀的組織、指揮、協(xié)調(diào)及溝通表達能力,較強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作理念;

 

外貿(mào)總監(jiān)(1人)

薪資:面議,地點:上海、江西南昌、海外市場(南美、中美、東南亞、東歐中亞等),專業(yè):國際貿(mào)易、市場營銷、商務(wù)英語等、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、負責(zé)管轄區(qū)域的銷售業(yè)績達成、市場開拓工作;
2、負責(zé)調(diào)研目標市場,做好市場規(guī)劃、產(chǎn)品證件登記規(guī)劃;
3、負責(zé)核心客戶的開發(fā)與維護,定期做好回款計劃,控制應(yīng)收賬款;
4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)重點產(chǎn)品的打造,在目標市場形成一定的品牌影響力;
5、定期進行營銷工作分析,及時調(diào)整營銷策略,制定預(yù)防和改進措施,提高市場競爭力;建立客戶檔案,定期拜訪重點客戶。

任職要求:

1、具備3年以上制劑農(nóng)藥企業(yè)銷售工作經(jīng)驗,年銷售額200萬元美金/1500萬人民幣,至少10個客戶;
2、熟悉農(nóng)藥基礎(chǔ)知識、植保知識、作物病蟲草害防治等;
3、有一定的英語溝通能力;

 

登記主管(2人)

薪資:面議,地點:江西南昌,專業(yè):植物保護、農(nóng)藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、負責(zé)農(nóng)藥境外登記相關(guān)的文件資料收集、整理、編制工作;
2、按照國家和農(nóng)藥登記管理部門的要求進行登記資料準備;
3、負責(zé)海外國家的登記工作,按計劃常規(guī)推進直至獲證,并對登記證進行常規(guī)維護;
5、目標國農(nóng)藥管理法規(guī)的調(diào)研;
6、協(xié)助登記獲證后的商業(yè)化;
7、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;

任職要求:

1、工作細心認真、踏實穩(wěn)定;有一定的學(xué)習(xí)能力,較強的團隊意識和責(zé)任心;
2、有一定的英語基礎(chǔ),具備基本的英語讀寫能力;
3、本科及以上學(xué)歷,植物保護、農(nóng)藥學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),有境外農(nóng)藥登記相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

 

 

品質(zhì)管理經(jīng)理(1人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):化學(xué)化工/制藥相關(guān)專業(yè)、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、負責(zé)QC部門的管理,對公司生產(chǎn)原料、中間體、成品進行化學(xué)分析檢測,預(yù)防和糾正產(chǎn)品質(zhì)量問題;
2、組織實施品質(zhì)檢驗活動,進行數(shù)據(jù)分析,提供改進方案,并跟蹤改善效果;
3、協(xié)調(diào)各部門解決產(chǎn)品質(zhì)量問題,參與重大質(zhì)量事故的調(diào)查處理;
4、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報產(chǎn)品質(zhì)量情況,推動公司整體質(zhì)量管理水平持續(xù)提升;

任職要求:

1、年齡35歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,化學(xué)化工/制藥相關(guān)專業(yè);
2、具備5年以上農(nóng)藥/醫(yī)藥合成化工企業(yè)QC分析檢測、質(zhì)量管理經(jīng)驗;
3、熟悉實驗室分析檢測儀器的操作運維,如液相、氣相、紫外等;
4、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠有效推動跨部門協(xié)作;
5、對品質(zhì)管理有深刻理解和熱情,具備較強的解決問題能力;

 

 

環(huán)保車間主任(1人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):環(huán)境/化學(xué)化工相關(guān)專業(yè)、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、負責(zé)環(huán)保車間的運營和管理工作,確保生產(chǎn)過程符合環(huán)保法規(guī)及公司內(nèi)部環(huán)保政策;
2、制定并實施環(huán)保車間的工作計劃、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,保障車間生產(chǎn)的環(huán)保安全與效率;
3、監(jiān)督檢查車間環(huán)保設(shè)施設(shè)備的運行維護,及時解決環(huán)保技術(shù)問題,持續(xù)改進生產(chǎn)工藝中的環(huán)境保護措施;
4、組織開展員工環(huán)保知識培訓(xùn)與安全教育,提升團隊環(huán)保意識與技能水平;
5、協(xié)調(diào)與其他部門之間的溝通協(xié)作,確保環(huán)保工作的順利進行;

任職要求:

1、年齡35歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,環(huán)境/化學(xué)化工相關(guān)專業(yè);
2、具備5年以上制藥化工企業(yè)環(huán)?,F(xiàn)場管理工作經(jīng)驗
3、 具備生化廢水處理、高鹽廢水處理、RTO設(shè)備運維管理經(jīng)驗;
4、熟悉國家及地方環(huán)保法律法規(guī),掌握制藥化工行業(yè)的環(huán)保標準和技術(shù)規(guī)范;
5、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理經(jīng)驗,能夠有效指導(dǎo)和激勵下屬完成工作任務(wù);

 

 

研發(fā)經(jīng)理(1人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):研究生以上學(xué)歷,有機化學(xué)/應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景(優(yōu)秀可放寬至本科學(xué)歷)

崗位職責(zé):

1、管理并指導(dǎo)研發(fā)小組進行新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)及現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝改進、路線優(yōu)化工作,整體把控項目進度與質(zhì)量;
2、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決研發(fā)過程中的技術(shù)難題,保證項目的順利推進和完成;
3、整體負責(zé)產(chǎn)品或工藝從小試、中試到放大生產(chǎn)的全流程把控;
4、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和技術(shù)發(fā)展,推動研發(fā)創(chuàng)新與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化;

任職要求:

1、年齡35歲以內(nèi),研究生以上學(xué)歷,有機化學(xué)/應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景(優(yōu)秀可放寬至本科學(xué)歷);
2、有5年以上農(nóng)藥合成研發(fā)經(jīng)驗,有3個以上研發(fā)全流程項目經(jīng)驗;
3、具有扎實的專業(yè)理論知識和實踐經(jīng)驗,能較好解決研發(fā)過程中遇到的技術(shù)問題;
4、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任心,具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力;

 

 

研究員(5人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):化學(xué)、有機合成、精細化工、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招一本以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、根據(jù)項目經(jīng)理或主管的課題安排,合理設(shè)計實驗并仔細實施;
2、獨立承擔(dān)課題任務(wù),保證按時完成課題任務(wù)(應(yīng)屆畢業(yè)生有師傅幫帶);
3、細心觀察實驗,規(guī)范操作,得到合理的實驗結(jié)果;
4、科學(xué)分析實驗中出現(xiàn)的問題,提出合理的改進建議或得出合理的結(jié)論;
5、及時地書寫E-Note、日報和結(jié)題報告;
6、根據(jù)公司要求,及時地總結(jié)工作,上交實驗數(shù)據(jù)資料;
7、配合其他部門完成其他相關(guān)的工作;

任職要求:

1、年齡28歲以內(nèi),統(tǒng)招一本以上學(xué)歷,化學(xué)、有機合成、精細化工、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè);
2、對有機合成研發(fā)充滿興趣和熱情,計劃性強,思維活躍,有創(chuàng)新精神;
3、應(yīng)屆畢業(yè)生要求積極上進,主動學(xué)習(xí),善于思考;
4、責(zé)任心強,具有良好的團隊合作精神與溝通能力;

 

 

設(shè)備工程師(1人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):機械設(shè)備、過程裝備、化學(xué)化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、協(xié)助設(shè)備經(jīng)理做好設(shè)備管理工作(包括安全、環(huán)保設(shè)備),保證設(shè)備完好率達到98%及以上,做到設(shè)備長周期安全穩(wěn)定運行,無因設(shè)備故障造成生產(chǎn)停車;
2、負責(zé)編寫設(shè)備管理規(guī)程及設(shè)備標準操作規(guī)程,設(shè)備專業(yè)知識培訓(xùn),組織設(shè)備管理規(guī)程、設(shè)備標準操作規(guī)程的培訓(xùn);
3、執(zhí)行關(guān)鍵和主要設(shè)備巡回檢查,監(jiān)督關(guān)鍵和主要以外設(shè)備的巡回檢查;參與設(shè)備隱患排查,制定隱患整改措施并執(zhí)行;
4、編制設(shè)備大修計劃,大修物資、日常運行備品備件驗收;負責(zé)新設(shè)備到廠驗收,參與重要設(shè)備監(jiān)造及設(shè)備安裝調(diào)試驗收等;
5、參與工程建設(shè)項目的竣工驗收,負責(zé)公司零星工程、防腐保溫工程的施工管理及驗收;
6、負責(zé)設(shè)備日常維修及應(yīng)急維修工作管理,做好公司修舊利廢工作,執(zhí)行設(shè)備預(yù)防維護保養(yǎng)規(guī)程,降低設(shè)備維修費用;
7、負責(zé)公司特種設(shè)備管理,特種設(shè)備臺帳,定期進行檢驗、維護保養(yǎng)、隱患排查等工作,定期舉行特種設(shè)備應(yīng)急演練;
8、參與設(shè)備事故的調(diào)查、分析、上報、處理及整改工作;

任職要求:

1、年齡42歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,機械設(shè)備、過程裝備、化學(xué)化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有8年以上精細化工行業(yè)設(shè)備工作經(jīng)驗,熟悉反應(yīng)釜設(shè)備/溶劑回收設(shè)備/烘干輸送設(shè)備等;
3、熟悉精細化工設(shè)備選型、安裝、運行維護等,具備特種設(shè)備管理及備品備件管理經(jīng)驗優(yōu)先
4、熟悉化工設(shè)備的技術(shù)規(guī)范標準;
5、工作積極主動、以結(jié)果為導(dǎo)向、抗壓能力強,動手能力強,具有開拓及創(chuàng)新精神;

 

 

車間副主任(2人)

薪資:面議,地點:江西永修,專業(yè):化學(xué)化工/制藥工程等相關(guān)專業(yè)背景,統(tǒng)招本科以上學(xué)歷

崗位職責(zé):

1、協(xié)助車間主任完成車間管理工作,包括現(xiàn)場管理、人員管理、生產(chǎn)工藝控制、設(shè)備的維護和保養(yǎng)、安全和環(huán)保方面的相關(guān)事項;
2、參與生產(chǎn)過程控制和實施,確保完成周、月、年度生產(chǎn)任務(wù)和能源原材料消耗指標;
3、負責(zé)車間各級人員的專業(yè)技術(shù)和工藝、設(shè)備操作規(guī)程、現(xiàn)場知識的日常培訓(xùn)資料編輯和監(jiān)督考核執(zhí)行;
4、及時掌握員工思想動態(tài),深入、細致地做好員工的思想工作,并定期向車間主任報告員工動態(tài)及員工意見要求;
5、負責(zé)監(jiān)督公司人事、設(shè)備、安全、質(zhì)量等各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況并進行考核;
6、負責(zé)車間異常問題匯總及宣傳培訓(xùn)工作,確保避免同類事故發(fā)生;
7、負責(zé)車間生產(chǎn)、工藝、設(shè)備、安環(huán)、自動化等內(nèi)容的改進完善工作,并提出合理化建議;
8、負責(zé)車間安全、環(huán)保事宜,確保生產(chǎn)過程符合安全環(huán)保要求,負責(zé)特種作業(yè)證辦理、匯總、上報存檔工作;
9、協(xié)助車間主任完成員工的日常管理,不斷提高員工的綜合素質(zhì),包括:操作技能、安全環(huán)保意識、工藝執(zhí)行、責(zé)任心等;
10、協(xié)助車間主任完成生產(chǎn)成本控制,提出合理化建議,達到降低生產(chǎn)成本的目的;

任職要求:

1、年齡35歲以內(nèi),統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,化學(xué)化工/制藥工程等相關(guān)專業(yè)背景;
2、具備3年以上農(nóng)藥/醫(yī)藥化工精細化工企業(yè)內(nèi)合成車間生產(chǎn)或技術(shù)管理經(jīng)驗,精通生產(chǎn)工藝優(yōu)先;
3、能吃苦耐勞,有上進心,有自己明確的職業(yè)規(guī)劃;
4、工作積極主動,結(jié)果導(dǎo)向、抗壓力強,具較強開拓及創(chuàng)新精神;
5、熟練使用辦公軟件及制圖軟件;具有強烈的責(zé)任感和自主工作能力,有較強的人際溝通能力;

 

 

 

招聘人聯(lián)系方式:沈經(jīng)理   19853490270

                                陳經(jīng)理   13697917119